Co roku każdy poborowy, udając się do urzędu rejestracji i poboru do wojska, zastanawia się, jak długo aktualnie służy w wojsku. Przed każdym poborem krążyły uporczywe pogłoski o zmianach w czasie służby. Ale takie stwierdzenia nie są oparte na prawie. Żywotność określa się zgodnie z rosyjską konstytucją i aktami prawnymi. Jak dotąd nie ma powodu twierdzić, że planowana jest zmiana żywotności.
Jak wynika z oświadczenia Naczelnego Wodza W.W. Putina, w trakcie linii bezpośredniej staż służby w latach 2017–2018 nie ulegnie zmianie. Również zgodnie z oświadczeniem szefa MON Siergieja Szojgu z 2012 roku nie planuje się żadnych zmian w okresach poboru.
Zgodnie z prawem służba wojskowa po poborze w 2017 roku w Rosji trwa 1 rok. Według danych Ministerstwa Obrony Narodowej liczba poborowych w 2018 r. wyniesie 15% ogółu personelu wojskowego. Nie przewiduje się zmian w zakresie długości służby wojskowej w 2018 roku.
Warto jednak zauważyć, że usługa poboru ma alternatywy:
Opcja usługi w formularzu aktywność zawodowa przydatne dla społeczeństwa. Czas trwania tego rodzaju usługi wynosi 1,7 roku. Prawo do korzystania z tego typu usług mają obywatele, którzy osiągnęli wiek poboru do wojska. Podstawą do złożenia wniosku o chęć zdania egzaminu jest sprzeczność z jego przekonaniami i religią, a prawo to przysługuje nielicznym narodowościom, które wyznają tradycyjny sposób życia niezgodny z obowiązkiem wojskowym.
Przy ustalaniu lokalizacji ACS bierze się pod uwagę wykształcenie poborowego, jego diagnozy lekarskie i stan cywilny. Najczęściej osoby pełniące taką służbę w szpitalach, internatach, urzędach pocztowych, jako pracownicy fabryk i bibliotek. Ponadto taki personel wojskowy może kontynuować naukę na kursach korespondencyjnych i wieczorowych, równolegle z ukończeniem ACS.
Wydział wojskowy uniwersytetu zapewnia możliwość odbycia szkolenia wojskowego równolegle ze szkoleniem bezpośrednim. Nauka wszystkich zawiłości służba wojskowa odbywa się równolegle z badaniem głównym. Szkolenie w wydziale wojskowym trwa około 450 godzin.
Oprócz możliwości zastąpienia służby wojskowej poborem, student wydziału wojskowego po ukończeniu studiów otrzymuje stopień oficera rezerwy, a także ma możliwość doskonalenia umiejętności specjalność wojskowa w wybranym kierunku. Warto jednak wziąć pod uwagę, że nie każda uczelnia zapewnia możliwość szkolenia na wydziale wojskowym. Musisz bardzo poważnie podejść do wyboru instytucji edukacyjnej i studiowania na wydziale wojskowym.
Wydział wojskowy to poważne miejsce, z którego można zostać wydalony za słabe wyniki w nauce lub absencję. W takim przypadku nadal będziesz musiał wstąpić do wojska po uzyskaniu specjalizacji na uniwersytecie. Ponadto, jeśli instytucja edukacyjna nie oferuje szkolenia na wydziale wojskowym, będziesz musiał udać się do służby po ukończeniu studiów na uniwersytecie.
Od 2017 r. wprowadzono możliwość uzyskania prawa do służby na podstawie umowy bez obowiązkowej służby wojskowej.
Czas trwania usługi w tym przypadku wynosi 2 lata. Służba tego typu może całkowicie zastąpić służbę poboru do wojska trwającą 1 rok.
Jakie są zalety usługi kontraktowej:
Wady takiej usługi obejmują wysokie ryzyko, ponieważ można je wysłać w dowolne miejsce, w którym toczą się konflikty zbrojne. Niektóre jednostki wojskowe mają złe warunki życia żołnierzy kontraktowych.
Począwszy od chwili, gdy Rosja stała się odrębnym państwem, czas trwania służby wojskowej zaczął się zmieniać. Od 1993 r siły lądowe służył 1,5 roku i 2 lata marynarka wojenna. Jednak w 1994 r., podczas konfliktu czeczeńskiego, zaistniała potrzeba zwiększenia liczby poborowych. Wojskowe urzędy rejestracyjne i poborowe nie były jednak w stanie pozyskać wymaganej liczby żołnierzy, dlatego staż służby w 1996 r. wydłużono do 2 lat. Wydany w 1998 roku nowe prawo w służbie wojskowej, podpisany przez Borysa Jelcyna.
W 2002 r. W.W. Putin w związku z częściowym przejściem sił zbrojnych do służby kontraktowej rozpoczął stopniowe skracanie czasu trwania służby poborowej. I tak w 2007 r. poborowi powołani jesienią pełnili służbę 1,5 roku, a gdy w 2008 r. rozpoczął się pobór wiosenny, wydano zarządzenie wprowadzające 1 rok służby.
Na pytanie, jak długo służą w armii rosyjskiej, można odpowiedzieć jednoznacznie. Żywotność pozostaje niezmieniona i nie planuje się jej zwiększać. Ministerstwo Obrony Narodowej kładzie nacisk na profesjonalne szkolenie personelu wojskowego. Kraj jest uzbrojony w skomplikowany sprzęt, którego obsługi trzeba się nauczyć. Wyszkolenie personelu wojskowego w ciągu 1 roku jest zadaniem niemożliwym do wykonania.
Dlatego większy nacisk kładzie się na pozyskiwanie kontraktowego personelu wojskowego, ale jednocześnie Ministerstwo Obrony Narodowej nie planuje jeszcze rezygnacji z pilnego poboru.
Za początek służby wojskowej uważa się:
W przypadku obywateli niebędących w rezerwie i powołanych do służby wojskowej - dzień wyjazdu z komisariatu wojskowego podmiotu Federacji Rosyjskiej na miejsce służby wojskowej;
Dla obywateli (cudzoziemców), którzy rozpoczęli służbę wojskową na podstawie umowy – dzień wejścia w życie umowy o służbie wojskowej;
W przypadku obywateli, którzy nie odbyli służby wojskowej lub którzy wcześniej odbyli służbę wojskową i rozpoczęli naukę w wojskowych placówkach oświatowych kształcenia zawodowego – data przyjęcia do określonych placówek oświatowych.
Żołnierz będący obywatelem, który podjął służbę wojskową po raz pierwszy lub obywatelem, który nie odbył służby wojskowej i został po raz pierwszy powołany do szkolenia wojskowego, składa przysięgę wojskową przed flagą państwową Rzeczypospolitej Polskiej. Federacja Rosyjska i sztandar bojowy jednostki wojskowej.
Cudzoziemcy, jak wspomniano powyżej, przyjmują zobowiązanie.
Złożenie przysięgi wojskowej (złożenie zobowiązania) następuje:
Po przybyciu żołnierza na pierwsze miejsce służby wojskowej po odbyciu wstępnego szkolenia wojskowego, którego czas trwania nie powinien przekraczać dwóch miesięcy;
Po przybyciu obywatela na pierwsze miejsce szkolenia wojskowego.
Przed złożeniem przysięgi wojskowej (obowiązek):
Żołnierz nie może brać udziału w misjach bojowych (udział w działaniach wojennych, służba bojowa, służba bojowa, służba wartownicza) i zadaniach w czasie wprowadzenia stanu nadzwyczajnego oraz w konfliktach zbrojnych;
Broni i sprzętu wojskowego nie można przydzielać personelowi wojskowemu;
Na żołnierza wojskowego nie można nałożyć sankcji dyscyplinarnej w postaci aresztu.
W przypadku personelu wojskowego pełniącego służbę wojskową na podstawie kontraktu czas służby wojskowej ustala się zgodnie z umową o służbę wojskową.
Okres służby wojskowej liczy się od dnia rozpoczęcia służby wojskowej.
Służba wojskowa wygasa:
a) dla personelu wojskowego odbywającego poborową służbę wojskową – w analogicznym dniu ostatniego miesiąca okresu poborowej służby wojskowej;
b) dla personelu wojskowego pełniącego służbę wojskową na podstawie kontraktu – w odpowiednim miesiącu i dniu w ubiegłym roku trwania umowy lub w odpowiadającym jej dniu ostatniego miesiąca obowiązywania umowy, jeżeli umowa została zawarta na okres do jednego roku.
W przypadku gdy upływ okresu służby wojskowej przypada na miesiąc, w którym nie ma odpowiadającego mu terminu, termin oznaczony upływa ostatniego dnia tego miesiąca.
Za dzień zakończenia służby wojskowej uważa się dzień skreślenia żołnierza ze spisów personelu jednostki wojskowej na skutek zwolnienia ze służby wojskowej, śmierci, uznania za zaginionego lub uznania za zmarłego.
Żołnierz musi zostać wykluczony z list personelu jednostki wojskowej w dniu zakończenia służby wojskowej (zwolniony wcześniej - nie później niż po zakończeniu służby wojskowej), z wyjątkiem przypadków określonych w ustawie federalnej „O służbie wojskowej” i służby wojskowej” oraz Regulaminu służby wojskowej.
Za dzień skreślenia ze spisów personelu jednostki wojskowej uważa się dzień zakończenia (ostatni dzień) służby wojskowej żołnierza.
Do okresu służby wojskowej nie wlicza się:
a) czas spędzony przez żołnierza w dyscyplinarnej jednostce wojskowej;
b) czas odbywania przez skazanego wojskowego aresztu dyscyplinarnego;
c) czas samowolnego opuszczenia jednostki wojskowej lub miejsca służby wojskowej trwający dłużej niż 10 dni, bez względu na przyczynę porzucenia.
Za skazanego wojskowego, który posiada specjalność wojskową, zna i dokładnie wypełnia wymagania przepisów wojskowych oraz nienagannie pełni służbę, a po upływie okresu poboru zostaje zwolniony z dyscyplinarnej jednostki wojskowej, czas spędzony w dyscyplinarnej jednostce wojskowej może być zaliczony do okresu jego służby wojskowej w sposób określony przez Ministra Obrony Narodowej RF.
W przypadku żołnierza zwolnionego z dyscyplinarnej jednostki wojskowej, podlegającego nienagannej służbie wojskowej, czas spędzony w dyscyplinarnej jednostce wojskowej może wliczyć na poczet służby wojskowej dowódca okręgu wojskowego albo dowódca (szef) równorzędny lub przełożony mu, w sposób określony przez szefów federalnych organów wykonawczych zapewniających służbę wojskową.
Do całkowitego czasu służby wojskowej żołnierza wlicza się cały czas jego służby wojskowej, zarówno poborowej, jak i kontraktowej, także w przypadku ponownego podjęcia służby wojskowej.
Całkowity czas trwania służby wojskowej ustala się w ujęciu kalendarzowym.
W ustalonych przypadkach prawa federalne i inne regulacyjne akty prawne RF, całkowity czas trwania służba wojskowa ustalana jest na warunkach preferencyjnych.
W przypadku personelu wojskowego odbywającego poborową służbę wojskową przysługuje jeden dzień udziału w działaniach wojennych lub wykonywania zadań w konfliktach zbrojnych, a także jeden dzień pobytu w zakładach medycznych z powodu odniesionych ran, wstrząśnień mózgu, okaleczeń lub chorób odniesionych podczas udziału w tych działaniach lub konfliktach. liczony za dwa dni poborowej służby wojskowej.
Kwestia okresu służby jest dla poborowych bardzo niepokojąca. I nie jest to zaskakujące - w końcu ten czas można przeznaczyć na budowanie kariery lub rodziny.
Długość służby bezpośrednio określa, jak długo poborowy będzie poza domem i w jakim wieku wróci.
Ekscytację podsycają także nieustanne pogłoski o wydłużeniu terminu. Martwią się zarówno sami poborowi, jak i ich rodzice. Wielu już rozważa plany uniknięcia obowiązku wojskowego.
Wystarczy jednak trochę zrozumieć pogłoski i stanie się całkiem oczywiste, że poborowi nie mają się czego obawiać.
Wśród poborowych nieustannie krążą pogłoski, że okres służby wojskowej zostanie wydłużony do dwóch lat. Ta zmiana radykalnie zmienia wszystko, ponieważ bardzo niewielka część personelu wojskowego jest skłonna spędzić dodatkowy rok na wypełnianiu obowiązków wojskowych. Takie rzeczy są wciąż na poziomie plotek i tak naprawdę nie mają za sobą żadnych realnych faktów.
Faktem jest, że wcześniej służyli w armii rosyjskiej przez dwa lata. Spośród nich sześć miesięcy poświęcono na opanowanie wiedzy teoretycznej. Pracownik miał obowiązek spędzić pozostałe 18 miesięcy w jednostce wojskowej, zdobywając wykształcenie strona praktyczna tego rzemiosła. Rząd doszedł później do wniosku, że termin ten należy skrócić.
Wśród młodych mężczyzn w tym czasie dość duży odsetek próbował na różne sposoby„aby uniknąć” poboru do wojska i wielu się to udało. Ci, którzy zostali zmuszeni do wyjazdu, służyli bardzo niechętnie. Tym samym skuteczność armii była niska. Ale wraz ze skróceniem tego okresu wszystko się zmieniło. Młodzi ludzie coraz chętniej zgłaszają się do urzędów rejestracji i poboru do wojska w celu odbycia służby wojskowej.
Jednocześnie wiele rodzajów oficjalnych odroczeń z wojska straciło na znaczeniu, więc sposobów na „odskoczenie” jest znacznie mniej. Dzięki temu na każdą kampanię poborową armia jest na bieżąco uzupełniana młodymi mężczyznami. Jednocześnie spadło zapotrzebowanie na wydziały wojskowe na uniwersytetach – one również zapewniają odroczenie, a wcześniej metoda ta była bardzo popularna wśród poborowych.
W Dumie Państwowej osoby fizyczne kilkakrotnie podnosiły kwestię przywrócenia okresu użytkowania do 2 lat lub przynajmniej wydłużenia go do 18 miesięcy. Inicjatywy te nie uzyskały jednak wsparcia. Pytanie o zmianę stażu pracy zostało także zadane Prezydentowi, na który kategorycznie odpowiedział, że nie należy spodziewać się wydłużenia stażu pracy.
Jeśli Prezydent kraju się nie zmieni, nie będzie powodu martwić się o wydłużenie jego żywotności. Dlatego z dużym prawdopodobieństwem w 2019 roku młodzi mężczyźni również będą pełnić służbę przez 12 miesięcy.
W 2012 roku Dmitrij Miedwiediew wystąpił z inicjatywą stopniowego wprowadzania usług kontraktowych w Rosji. Strategia została zaprojektowana w taki sposób, aby żołnierze kontraktowi stopniowo wypierali większość poborowych. Jest to dość rozsądne rozwiązanie, które zostało już wdrożone przez sporo państw.
Zalety tego podejścia są oczywiste. Po pierwsze, do wojska pójdą tylko ludzie, którzy są tym naprawdę zainteresowani. Tacy młodzi mężczyźni dadzą z siebie wszystko zarówno na treningu, jak i na polu bitwy. Zostanie wojskowym będzie ich własną decyzją i zrozumieją pełną odpowiedzialność związaną z tym zawodem.
Jednocześnie nieproporcjonalnie wzrośnie siła militarna państwa. Tacy żołnierze będą znacznie lepiej wyszkoleni. Jednocześnie będą mieli to, co najważniejsze – entuzjazm, chęć służenia i chęć całkowitego poświęcenia się tej pracy.
Zastępując niezmotywowanych poborowych, których czasem trzeba siłą zaciągać do urzędu rejestracji i poboru do wojska, żołnierzami kontraktowymi, chętnymi do obrony swojego kraju, państwo otrzyma bardzo skuteczną armię.
Strategia przejścia do świadczenia usług kontraktowych podzielona jest na 3 etapy:
Warto zauważyć, że ta strategia jest w toku. Jego ostatecznego rezultatu nie da się ocenić w nadchodzących latach. Trochę dłużej będzie musiało poczekać wojsko, w którym 90% pracowników pracuje na kontraktach.
Nie zapomnij o całkowicie środki prawne zwolnienie ze służby wojskowej. Nie są one dostępne dla każdego i nie są całkowicie proste, ale nadal istnieją:
Bardzo niewiele osób może wybrać pierwszą opcję. Pracownicy przedsiębiorstw wojskowych mogą zostać przedstawicielami rdzennych mieszkańców grupy etniczne, którego liczba przedstawicieli jest ograniczona. O tę możliwość ubiegać się mogą także poborowi, których religia nie pozwala na odbycie służby wojskowej. Jednocześnie poborowy musi pracować w przedsiębiorstwie przez 21 miesięcy.
Są więc podstawy sądzić, że w 2019 roku nie ulegnie to zmianie – poborowi będą musieli pełnić swój obowiązek przez 12 miesięcy. Zmiana w tym okresie jest niezwykle mało prawdopodobna, więc nie ma się czym martwić.
Służba wojskowa to zaszczytny obowiązek. Armia rosyjska należy do najsilniejszych na świecie, nawet według ekspertów czołowych obcych mocarstw. I dlatego wielu młodych chłopaków marzy o wstąpieniu w jej szeregi. Ułatwia to zasada rekrutacji do Sił Zbrojnych Federacji Rosyjskiej. Znaczący odsetek oficerów armii naszego kraju to żołnierze kontraktowi. Jednak usługa poboru jest najważniejszy warunek zdolności bojowej Sił Zbrojnych Rosji. Rozważmy niuanse związane z organizacją rekrutacji rekrutów do wojska.
Ogólne zasady odzwierciedlające funkcje armii państwowej, a także obowiązki obywateli w związku ze służbą w Siłach Zbrojnych, są już ustalone na poziomie Konstytucji Federacji Rosyjskiej. Pobór do służby wojskowej w Federacji Rosyjskiej reguluje ustawa federalna „O służbie wojskowej”, przyjęta 6 lipca 2006 r. Ten akt prawny reguluje niemal wszystkie aspekty istotne dla obsady Sił Zbrojnych Federacji Rosyjskiej zarówno poborowymi, jak i personelem kontraktowym.
W szczególności pobór do wojska reguluje art. 4 rozpatrywanej ustawy federalnej. W szczególności już na samym początku, w art. 22, wskazano, kto może zostać powołany do służby w Siłach Zbrojnych FR. Zacznijmy zatem od tego aspektu.
Odbycie służby wojskowej w drodze poboru jest obowiązkiem wszystkich obywateli Federacji Rosyjskiej płci męskiej w wieku od 18 do 27 lat. Kluczowe kryteria to bycie zarejestrowanym w wojsku, a także brak statusu rezerwy Sił Zbrojnych. Z kolei Rosjanie, którzy oficjalnie otrzymali zwolnienie z odpowiedniego obowiązku, ci, którzy mają odroczenie, a także obywatele, którzy z tego czy innego powodu nie kwalifikują się do wstąpienia w szeregi Sił Zbrojnych FR, nie mogą zostać powołani do służby do wojska.
Rozważmy aspekt dotyczący zwolnienia z poboru do wojska. Po pierwsze, jest to możliwe, jeżeli obywatel zostanie uznany za niezdolnego do służby w Siłach Zbrojnych FR ze względu na stan zdrowia. Istnieje prawnie określona lista chorób, które mogą stanowić przeszkodę w zaciągnięciu się do wojska. Do kluczowych źródeł istotnych informacji należy uchwała RF nr 123, przyjęta 25 lutego 2003 r. Po drugie, ci, którzy już zaciągnęli się w szeregi Armii Rosyjskiej, służyli i przeszli na emeryturę, a także ci, którzy służą, oczywiście zwolnieni z poboru w sposób alternatywny. Po trzecie, poborowi nie podlegają obywatele, którzy byli już w szeregach sił zbrojnych innych państw.
Ustawa federalna „O służbie wojskowej” zawiera sformułowania, zgodnie z którymi określone kategorie obywateli mają prawo być zwolnieni z poboru do Sił Zbrojnych RF. Do wojska nie mogą więc na przykład wstępować osoby posiadające oficjalny stopień naukowy – kandydaci i doktorzy nauk ścisłych. Prawo zwolnienia mają także synowie lub bracia wojskowych, którzy w czasie służby poborowej oddali życie za ojczyznę.
Oczywiście posiadacze stopni naukowych mogą wstąpić do wojska, jeśli chcą. To prawda, że mogą zostać poborowymi tylko wtedy, gdy nie mają jeszcze 27 lat. Potem - tylko na podstawie umowy.
Istnieją kategorie obywateli, dla których ustawa zakazuje służby wojskowej w ramach poboru. W związku z tym w szeregi Sił Zbrojnych RF nie można zaciągać osób odbywających karę pozbawienia wolności, osób aresztowanych lub osób z niezamazaną przeszłością kryminalną. Jak również osoby, przeciwko którym organy ścigania prowadzą dochodzenie lub które mają brać udział w postępowaniu karnym w charakterze oskarżonych.
Ustawodawstwo Federacji Rosyjskiej przewiduje możliwość odroczenia poboru do służby wojskowej. Tam są różne typy odroczenia poboru do Sił Zbrojnych FR. Rozważmy ich specyfikę.
O odroczenie mogą ubiegać się obywatele, którzy otrzymali status czasowo niezdolnego do poboru do Sił Zbrojnych FR. Okres, w którym danej osoby nie można powołać do służby wojskowej, wynosi do jednego roku.
Odroczenie mogą otrzymać także obywatele sprawujący opiekę nad chorymi najbliższymi krewnymi (jeżeli nie ma nikogo innego, kto mógłby to zrobić, a także pod warunkiem, że podobna funkcja nie będzie pełniona) organy rządowe). Opiekunowie braci i sióstr, którzy nie ukończyli 18. roku życia, również nie mogą wstąpić do wojska do czasu osiągnięcia przez ich podopiecznych pełnoletności.
Pobór do służby wojskowej w trybie określonym przez ustawę ulega odroczeniu, jeżeli obywatel ma dziecko i sam je wychowuje. Ponadto mężczyzna nie może wstąpić do wojska, jeśli ma dwójkę lub więcej dzieci. Ponadto, jeżeli poborowy ma jedno dziecko, a jego żona jest ponownie w ciąży (26 tygodni i więcej), wówczas przysługuje również odroczenie. To samo dotyczy obywatela wychowującego dziecko niepełnosprawne do lat 3.
Jeżeli ktoś pełni służbę w organach ścigania, straży pożarnej lub służbie celnej – pod warunkiem, że ukończył studia w wyspecjalizowanych wydziałowych placówkach oświatowych – to przez okres pracy w odpowiednich instytucjach może skorzystać z prawa nie wstąpienia do wojska. To prawda, że obywatel musi mieć specjalny tytuł.
Deputowanym do Dumy Państwowej, a także struktur parlamentarnych podmiotów federacji i gmin przysługuje odroczenie od poboru do wojska. Podobnie burmistrzowie miast i starostowie są również czasowo zwolnieni ze służby w Siłach Zbrojnych FR – dopóki pełnią swoje stanowiska. Można zauważyć, że kandydaci na rozpatrywane stanowiska państwowe i gminne otrzymują odroczenie – na czas udziału w wyborach.
Do najczęstszych przyczyn odroczenia zalicza się naukę w placówkach oświatowych. Jeśli ktoś posiada wykształcenie średnie, do wojska może wstąpić dopiero po ukończeniu 20. roku życia. Jeśli studiujesz na uniwersytecie, jesteś zwolniony przez cały okres studiów. Lub dopóki ustawowy wiek umożliwiający odbycie służby wojskowej jest nadal ważny. To samo dotyczy sytuacji, gdy ktoś studiuje na studiach wyższych. Tym samym studenci nie są powoływani do służby wojskowej, lecz tylko w przypadku potwierdzenia ich statusu (studenta danej uczelni) w momencie naboru do wojska. Jeżeli jednak zostaną wydaleni, wojskowy urząd rejestracyjny i poborowy wyśle im wezwanie w okresie jesiennego lub wiosennego poboru do wojska.
Inną możliwością przełożenia poboru do Sił Zbrojnych FR jest fakt, że obywatel Rosji w wieku poborowym, zdolny do służby wojskowej i niemający podstaw do odroczenia, przebywa za granicą. Oczywiście wojskowy urząd rejestracyjny i poborowy nie ma prawa powoływać go z zagranicy. Jeżeli jednak dana osoba wróci z zagranicy w okresie poboru wiosennego lub jesiennego, odpowiednie struktury mogą równie dobrze doręczyć jej wezwanie.
Organizacja poboru do służby wojskowej odbywa się w określonych ramach czasowych. Dzieje się tak dwa razy w roku. Od 1 kwietnia do 15 lipca nadchodzi wiosna dzwonić. Podstawą prawną jest odpowiedni dekret Prezydenta Federacji Rosyjskiej. Od 1 października do 31 grudnia organizowany jest pobór jesienny. Podane terminy mogą się różnić w zależności od kampanii werbowania obywateli rosyjskich do armii w niektórych regionach Dalekiej Północy lub na terytoriach im równorzędnych. Tam pobór wiosenny odbywa się od 1 maja do 15 lipca. Podobnie, jeśli ktoś pracuje jako nauczyciel. Jesienny pobór do wojska na Dalekiej Północy i na terytoriach równorzędnych trwa od 1 listopada do 31 października. Oznacza to, że odpowiednie ramy czasowe są zauważalnie skrócone. Ustawa przewiduje także, że pobór jesienny dla obywateli pracujących w rolnictwie trwa od 15 października do 31 grudnia.
Rozważmy aspekty związane z organizacją poboru Rosjan do wojska. Pierwszym etapem jest zapewnienie obywatelowi obecności na badaniach lekarskich, a następnie na posiedzeniu terytorialnej komisji poborowej, która zajmuje się poborem rekrutów do Sił Zbrojnych FR. Następnie w terminach określonych ustawą poborowy obowiązany jest stawić się w biurze rejestracji i poboru do wojska w miejscu rejestracji, a następnie udać się na miejsce służby. Łączność komisariatu wojskowego z obywatelami podlegającymi poborowi odbywa się poprzez wezwania.
Oprócz projektu komisji pobór obywateli do służby wojskowej oznacza udział szeregu innych struktur. Które dokładnie? Przede wszystkim jest to wyższa komisja poborowa podmiotu Federacji Rosyjskiej. Również w przypadku, gdy urząd rejestracji i poboru do wojska stwierdzi, że dana osoba celowo unika wojska, inicjowane jest przekazywanie niezbędnych informacji o tożsamości poborowego właściwym organom ścigania.
Zastanówmy się, jak wygląda tryb poboru obywateli Federacji Rosyjskiej do służby wojskowej w świetle działań odpowiedniej komisji. Jakie są obowiązki tej struktury? Przede wszystkim jest to podejmowanie, w oparciu o badanie danych osobowych poborowego (głównie o charakterze medycznym), decyzji związanych ze służbą w ogólna procedura Lub alternatywny sposób, o odroczenie, zwolnienie z poboru do Sił Zbrojnych FR lub wyznaczenie obywatela do rezerwy.
Komisja ustala, do jakiego rodzaju wojska należy skierować obywatela zaciągniętego do wojska. Decyzje podjęte przez rozważaną konstrukcję są zapisywane w dokumencie o ustalonej formie. Poborowy może zażądać jego kopii. Od decyzji komisji projektowej przysługuje odwołanie do władz wyższych. Właściwie przydatne będzie bardziej szczegółowe rozważenie specyfiki pracy odpowiednich organów.
Komisje poborowe istnieją zatem nie tylko na poziomie terytoriów miejskich, ale także w związku ze strukturą polityczną podmiotu federacji. W praktyce widać to w zasadach tworzenia takich wydziałów. W szczególności komisje poborowe na szczeblu podmiotowym federacji tworzy najwyższy urzędnik regionu. Specyfika działania tych struktur jest w pewnym stopniu zbliżona do pracy komisji terytorialnych. Zatem do kompetencji tych instytucji należą badania lekarskie, badania pod kątem ewentualnego zwolnienia ze służby wojskowej, a także praca z wnioskami obywateli, którzy uważają, że projekt komisji niższego szczebla nie sprawdził się (w zakresie podejmowania decyzji stwierdzającej ich przydatność do służby).
Prowizje na poziomie przedmiotowym również opracowują różne zalecenia metodologiczne w zakresie działalności struktur niższego szczebla w wojskowych urzędach rejestracyjnych i poborowych sprawdzają, czy prawidłowo udzielane są odroczenia, czy pracownicy lokalnych komisji poborowych prawidłowo rozumieją kryteria zwalniania obywateli od poboru do wojska. Instytucje te sprawdzają także, na ile zasadne są decyzje lokalnych struktur, odzwierciedlające geograficzne rozmieszczenie rekrutów na stanowiskach służbowych.
Komisje poborowe działające na szczeblu przedmiotowym mają prawo uchylać decyzje podjęte przez struktury niższego szczebla. W takim przypadku odpowiednia instytucja akceptuje jedną z alternatyw. Oznacza to, że jeśli np. zostanie uchylona decyzja o uznaniu obywatela za niezdolnego do służby, to od razu sporządzany jest scenariusz związany np. z poborem osoby do wojska poprzez doręczenie wezwania .
Z kolei jeżeli poborowy nie zgodzi się z decyzją komisji na szczeblu podmiotu wchodzącego w skład Federacji Rosyjskiej, może się od niej odwołać do sądu. Jednocześnie ustalone przez instytucję scenariusze nie mogą zostać zrealizowane do czasu wejścia w życie wyniku rozprawy sądowej.
Pobór do wojska oznacza, że obywatel musi traktować zaciąg jako obowiązek. Można zauważyć, że wezwanie z urzędu rejestracji i poboru do wojska to nie tylko formalność, ale dokument bezpośrednio nakazujący stawienie się we właściwym organie na badania lekarskie. Musisz to otrzymać za pokwitowaniem. Jeśli dana osoba zignoruje treść wezwania, wówczas prawnie może zostać wszczęta sprawa o uchylanie się od poboru do armii rosyjskiej.
Obecnie okres poboru do służby wojskowej wynosi jeden rok. Muszę przyznać, że jest to w historii jeden z najkrótszych okresów. Na przykład do 2007 roku trzeba było służyć dwa razy dłużej niż obecnie. Był stosunkowo krótki okres, od 1993 do 1996 roku, kiedy Rosjanie byli powoływani do wojska na półtora roku. Potem jednak wydłużył się okres pełnienia służby wojskowej w Siłach Zbrojnych. Od 2007 roku rozpoczęło się stopniowe przechodzenie do służby w ciągu jednego roku.
Personel wojskowy to obywatele posiadający specjalny status. Jeżeli dana osoba została powołana do wojska, ma ona również podstawowe prawa i obowiązki odpowiedniej kategorii osób. W szczególności służba w Siłach Zbrojnych RF często wiąże się z pracą z informacjami zawierającymi tajemnica państwowa. Personel wojskowy nie ma prawa brać udziału w różnorodnych akcjach i strajkach. Jednocześnie warto zauważyć, że zakres praw i obowiązków żołnierzy poborowych i oficerów kontraktowych w armii znacznie się różni na poszczególnych stanowiskach.
Pobór do wojska, wraz z umowną formą poboru personelu wojskowego, jest kluczowym mechanizmem rekrutacji do Sił Zbrojnych FR. Istnieją informacje, że w dającej się przewidzieć przyszłości skład Sił Zbrojnych Rosji zostanie uzupełniony także obywatelami obcych krajów. Jednak na razie pomyślny pobór do wojska jest jednym z kluczowych czynników zdolności obronnej kraju. Dlatego też komisariaty wojskowe, organizując wiosenne i jesienne komisje poborowe, podchodzą do swojej pracy ze szczególną odpowiedzialnością.
Tradycyjnie serwis w Armia rosyjska uważany za honorowy obowiązek. I nie może to być tylko szkolenie wojskowe. Poborowi pełniący służbę wojskową mogą w niektórych przypadkach brać udział w rzeczywistych działaniach bojowych. Specyfika poboru do służby wojskowej zakłada jednocześnie głównie aktywność prace przygotowawcze. Można tego dokonać m.in. poprzez udział żołnierzy w ćwiczeniach wojskowych, które w ostatnich latach są przeprowadzane w armii rosyjskiej dość regularnie i na dość dużą skalę.
Służba w wojsku to przede wszystkim porządek. Co wzmacnia niekwestionowana zasada „rozkazów się nie omawia”. Jedność dowodzenia jest inna najważniejszy aspekt porządek armii i jest zapisany w Karcie Sił Zbrojnych Rosji. Dowódca ma pełną władzę administracyjną nad swoimi podwładnymi, z zastrzeżeniem osobistej odpowiedzialności za swoje czyny.
Do kluczowych przepisów zapewniających funkcjonowanie Sił Zbrojnych Rosji należy Ustawa Federalna „O obronności”. Zawiera zapisy, które odzwierciedlają, w jaki sposób powinno przebiegać współdziałanie określonych struktur rządowych przy rozwiązywaniu problemów związanych z ochroną suwerenności państwa. Kolejną istotną ustawą jest „O statusie personelu wojskowego”.
Na liście najważniejszych znajduje się również ustawa federalna „O służbie wojskowej”, o której wspomnieliśmy powyżej. Już na samym początku artykułu zauważyliśmy, że Konstytucję Federacji Rosyjskiej można uznać także za jedno z podstawowych źródeł prawa w aspekcie organizacji armii. Artykuł 59 Ustawy Zasadniczej Rosji stanowi, że obrona Ojczyzny jest obowiązkiem i odpowiedzialnością każdego obywatela kraju.
Dokumenty regulujące przebieg służby wojskowej, życie żołnierzy, zasady prowadzenia działań bojowych w armii Federacji Rosyjskiej – statuty. We współczesnych rosyjskich siłach zbrojnych istnieje kilka rodzajów odpowiednich źródeł - bojowe i ogólnowojskowe. Jakie są ich cechy?
Statuty zaliczane do ogólnych przepisów wojskowych ustanawiają wspólne dla wszystkich rodzajów Sił Zbrojnych Rosji zasady, według których należy budować relacje między oficerami, ich prawa i obowiązki. W okresie poboru do służby wojskowej rekrut ma obowiązek zapoznać się z odpowiednimi zasadami. Jakie konkretne dokumenty uważa się za ogólne dokumenty wojskowe? Po pierwsze, jest to Karta obsługa wewnętrzna Siły Zbrojne RF. Podobny dokument dotyczy także struktur garnizonu i straży armii. Istnieją przepisy dyscyplinarne i bojowe Sił Zbrojnych RF.
Z kolei istnieją odpowiednie dokumenty należące do kategorii bojowej. Karty takie opierają się na kluczowych sformułowaniach narodowej doktryny wojskowej Federacji Rosyjskiej, a także na doświadczeniu prowadzenia działań bojowych. Źródła tego typu można wykorzystać podczas praktycznego zaangażowania wojska w warunkach wojennych.
Nr 1237 (zmieniony 10 stycznia 2009 r. nr 30)
Kierując się ustawą federalną „O obronie”, dekretuję:
1. Zatwierdza załączony Regulamin postępowania w sprawie służby wojskowej.
2. Dyrektor Służby Wywiadu Zagranicznego Federacji Rosyjskiej, szefowie federalnych organów wykonawczych, do których należą organy wywiadu zagranicznego Federacji Rosyjskiej, przy ustalaniu granicy wieku służby wojskowej dla personelu wojskowego tych organów kierują się Dekretem Prezydenta Federacji Rosyjskiej z dnia 21 kwietnia 1996 r. nr 574 „W sprawie trybu ustalania granicy wieku służby wojskowej dla personelu wojskowego zagranicznych agencji wywiadowczych Federacji Rosyjskiej”.
3. Ministerstwo Obrony Federacji Rosyjskiej wraz z zainteresowanymi federalnymi organami wykonawczymi podsumowuje praktykę stosowania w Siłach Zbrojnych Federacji Rosyjskiej, federalnych organów wykonawczych zapewniających służbę wojskową, zatwierdzonych Regulaminów służby wojskowej niniejszym dekretem i, jeśli to konieczne, w marcu 2000 r. przedłożyć w przepisany sposób propozycje jego ulepszenia.
4. Nie stosuje się zarządzeń Prezydium na terytorium Federacji Rosyjskiej Rada Najwyższa ZSRR według wykazu w załączniku.
5. Dekret Prezydenta Federacji Rosyjskiej z dnia 4 stycznia 1999 r. nr 4 „Zagadnienia służby wojskowej” (Ustawodawstwo zbiorowe Federacji Rosyjskiej, 1999, nr 2, art. 264) zostaje uznany za nieważny.
6. Rząd Federacji Rosyjskiej jest zobowiązany w ciągu 3 miesięcy dostosować swoje regulacyjne akty prawne do niniejszego dekretu.
Prezydent Federacji Rosyjskiej B. JELCYN
Moskwa, Kreml 16 września 1999 nr 1237
Zatwierdzony dekretem Prezydenta Federacji Rosyjskiej
z dnia 16 września 1999 r. nr 1237
Artykuł 1. Postanowienia ogólne o służbie wojskowej
1. Regulamin odbywania służby wojskowej określa tryb odbywania przez obywateli Federacji Rosyjskiej służby wojskowej po poborze i dobrowolnie (na podstawie kontraktu) w Siłach Zbrojnych Federacji Rosyjskiej, innych oddziałach, formacjach i organach wojskowych, jednostkach wojskowych Państwowej Straży Pożarnej Ministerstwa Federacji Rosyjskiej do Spraw Obrony Cywilnej, sytuacje awaryjne i likwidacja skutków klęski żywiołowe(zwane dalej jednostkami wojskowymi Państwowej Straży Pożarnej), przewidziane w ustawie federalnej „O służbie wojskowej i służbie wojskowej” (zwanej dalej ustawą federalną), w czasie pokoju obowiązuje tryb zawierania umowy o służbę wojskową usługa (zwana dalej umową) i działania związane z jej wypowiedzeniem, a także inne kwestie, które zgodnie z prawem federalnym wchodzą w zakres jej regulacji ( ).
Specyfika służby wojskowej w okresie mobilizacji, wprowadzenia stanu wyjątkowego, stanu wojennego oraz w czasie wojny określają federalne ustawy konstytucyjne, ustawy federalne i inne regulacyjne akty prawne Federacji Rosyjskiej.
2. Służba wojskowa obejmuje powołanie na stanowisko wojskowe, nadanie stopnia wojskowego, wydanie świadectwa, zwolnienie ze służby wojskowej, a także inne okoliczności (zdarzenia), które zgodnie z Ustawą Federalną, innymi ustawami federalnymi oraz niniejszym Regulaminem decydują o personel wojskowy o statusie prawnym i służbowym.
3. Służba wojskowa w Federacji Rosyjskiej odbywa się zgodnie z Konstytucją Federacji Rosyjskiej, Ustawą Federalną, innymi ustawami federalnymi, niniejszym Regulaminem, innymi regulacyjnymi aktami prawnymi Federacji Rosyjskiej w zakresie służby wojskowej oraz statusu personelu wojskowego, a także z międzynarodowymi traktatami Federacji Rosyjskiej w tym zakresie.
4. Służbę wojskową pełnią pracownicy wojskowi będący sędziami sądów wojskowych, pracownikami aparatu sądów wojskowych, pracownikami prokuratury wojskowej, a także pracownikami wojskowych organów śledczych Komisji Śledczej przy Prokuraturze Federacji Rosyjskiej zgodnie z Ustawą Federalną i niniejszym Regulaminem, biorąc pod uwagę specyfikę ustaloną w ustawach federalnych i innych regulacyjnych aktach prawnych Federacji Rosyjskiej regulujących działalność sądów wojskowych, prokuratury wojskowej i wojskowych organów dochodzeniowych Komisji Śledczej podległej Prokuratorowi Biuro Federacji Rosyjskiej ( ust. 4 ze zmianami Dekret Prezydenta Federacji Rosyjskiej z dnia 21 października 2008 r. nr 1510).
5. Specyfika podejmowania służby wojskowej przez niektóre kategorie obywateli Federacji Rosyjskiej i pełnienia służby wojskowej przez określone kategorie personelu wojskowego określają ustawy federalne i inne regulacyjne akty prawne Federacji Rosyjskiej.
Artykuł 2. Służba wojskowa
1. Służbę wojskową pełni się:
a) żołnierze, marynarze, sierżanci, brygadziści - na podstawie poboru lub kontraktu;
b) chorążowie i kadeci – w ramach kontraktu;
Dekretem Prezydenta Federacji Rosyjskiej z dnia 20 sierpnia 2007 r. Nr 1084 wprowadzono zmiany w tym dokumencie, zgodnie z którymi od 1 stycznia 2010 r. w art. 2 ust. 1 lit. „c” słowa „ przez pobór lub” zostaną usunięte.
c) funkcjonariusze – na podstawie poboru lub kontraktu.
2. Obywatele Federacji Rosyjskiej (zwani dalej obywatelami), którzy nie odbyli służby wojskowej i studiują w wojsku instytucje edukacyjne kształcenie zawodowe (zwane dalej wojskowymi placówkami oświatowymi) przed zawarciem umowy mają status personelu wojskowego odbywającego służbę wojskową z chwilą poboru.
3. Personel wojskowy odbywający służbę wojskową z poboru może być skierowany (w tym w ramach jednostki, jednostki wojskowej, formacji) do wykonywania zadań w konfliktach zbrojnych (do udziału w działaniach wojennych) po odbyciu co najmniej sześciomiesięcznej służby wojskowej i po szkolenie w specjalnościach wojskowych ( ust. 3 ze zmianami Dekret Prezydenta Federacji Rosyjskiej z dnia 15 października 1999 r. nr 1366).
Artykuł 3. Rozpoczęcie, czas trwania i zakończenie służby wojskowej
1. Za początek służby wojskowej uważa się:
a) w przypadku obywateli powołanych do służby wojskowej, którzy nie byli w rezerwie – dzień wyjazdu z komisariatu wojskowego podmiotu Federacji Rosyjskiej na miejsce służby wojskowej;
b) - c) straciły moc od 1 stycznia 2008 roku. - Dekret Prezydenta Federacji Rosyjskiej z dnia 20 sierpnia 2007 r. nr 1084;
d) w przypadku obywateli, którzy rozpoczęli służbę wojskową na podstawie kontraktu – dzień wejścia umowy w życie;
e) w przypadku obywateli, którzy przystąpili do wojskowych placówek oświatowych i nie odbyli służby wojskowej lub którzy odbyli służbę wojskową wcześniej – dzień przyjęcia do tych placówek oświatowych.
2. Czas trwania służby wojskowej ustala się:
a) dla personelu wojskowego nie posiadającego stopnia wojskowego oficera, powołanego do służby wojskowej przed dniem 1 stycznia 2007 r., z wyjątkiem personelu wojskowego, o którym mowa w lit. „c” niniejszego paragrafu – 24 miesiące;
b) dla personelu wojskowego nie posiadającego stopnia wojskowego oficera, powołanego do służby wojskowej w okresie od 1 stycznia do 31 grudnia 2007 r. włącznie, z wyjątkiem personelu wojskowego, o którym mowa w lit. „c” niniejszego paragrafu – 18 miesięcy;
c) dla personelu wojskowego, który ukończył państwowe, gminne lub niepaństwowe wyższe uczelnie zawodowe posiadające akredytację państwową w odpowiednich kierunkach (specjalnościach) szkolenia, nie posiadający stopnia wojskowego oficera i powołany do służby wojskowej przed 1 stycznia 2008 r. - 12 miesięcy;
d) dla personelu wojskowego, który posiada stopień wojskowy oficerski i powołany do służby wojskowej przed 1 stycznia 2008 r. – 24 miesiące;
e) dla personelu wojskowego powołanego do służby wojskowej po 1 stycznia 2008 r. – 12 miesięcy;
f) dla personelu wojskowego pełniącego służbę wojskową na podstawie kontraktu – zgodnie z umową o służbę wojskową.
Okres służby wojskowej liczy się od dnia rozpoczęcia służby wojskowej ( ust. 2 ze zmianami Dekret Prezydenta Federacji Rosyjskiej z dnia 08.03.2007 nr 303).
3. Okres służby wojskowej upływa:
a) dla personelu wojskowego odbywającego poborową służbę wojskową – w analogicznym dniu ostatniego miesiąca okresu poborowej służby wojskowej;
b) dla personelu wojskowego pełniącego służbę wojskową na podstawie kontraktu – w odpowiednim miesiącu i dniu ostatniego roku obowiązywania umowy albo w odpowiadającym dniu ostatniego miesiąca okresu obowiązywania umowy, jeżeli umowa została zawarta na okres do do jednego roku.
W przypadku gdy upływ okresu służby wojskowej przypada na miesiąc, w którym nie ma odpowiadającego mu terminu, termin oznaczony upływa ostatniego dnia tego miesiąca.
4. Za dzień zakończenia służby wojskowej uważa się dzień skreślenia żołnierza ze spisów personelu jednostki wojskowej (zwany dalej: jednostki wojskowe oznacza wojskowe organy dowodzenia i kontroli, organy, jednostki wojskowe, statki, formacje, przedsiębiorstwa, instytucje i organizacje Sił Zbrojnych Federacji Rosyjskiej (inne oddziały, formacje wojskowe lub organów), jednostek wojskowych Państwowej Straży Pożarnej, a także wydziałów (oddziałów) wojskowych w uczelniach zawodowych) w związku ze zwolnieniem ze służby wojskowej, śmiercią, uznaniem za zaginionego lub uznania za zmarłego ( w wyd. Dekret Prezydenta Federacji Rosyjskiej z dnia 17 kwietnia 2003 r. nr 444).
Żołnierz musi zostać wykluczony z list personelu jednostki wojskowej w dniu zakończenia służby wojskowej (zwolniony wcześniej - nie później niż po zakończeniu służby wojskowej), z wyjątkiem przypadków przewidzianych w ustawie federalnej i niniejszym Regulaminie.
Za dzień skreślenia ze spisów personelu jednostki wojskowej uważa się dzień zakończenia (ostatni dzień) służby wojskowej żołnierza.
5. Do okresu służby wojskowej nie wlicza się:
a) czas spędzony przez żołnierza w dyscyplinarnej jednostce wojskowej;
b) czas odbywania przez skazanego personelu wojskowego aresztu;
c) czas serwowania postępowanie dyscyplinarne w formie aresztowania;
d) czas samowolnego opuszczenia jednostki wojskowej lub miejsca służby wojskowej trwający dłużej niż 10 dni, bez względu na przyczynę porzucenia.
6. Za skazanego wojskowego, który posiada specjalność wojskową, zna i dokładnie wypełnia wymagania przepisów wojskowych oraz nienagannie pełni służbę, a po upływie okresu poboru został zwolniony z dyscyplinarnej jednostki wojskowej, czas odbycia kary dyscyplinarnej jednostki wojskowej może być wliczony do okresu służby wojskowej w sposób określony przez Ministra Obrony Narodowej Federacji Rosyjskiej.
W przypadku żołnierza zwolnionego z dyscyplinarnej jednostki wojskowej, podlegającego nienagannej służbie wojskowej, czas spędzony w dyscyplinarnej jednostce wojskowej może być wliczony do okresu służby wojskowej przez dowódcę okręgu wojskowego lub dowódcę (szefa) w wymiarze równym lub przełożonego, w sposób określony przez szefów federalnych organów wykonawczych zapewniających służbę wojskową.
7. Do całkowitego czasu służby wojskowej żołnierza wlicza się cały czas jego służby wojskowej, zarówno poborowej, jak i kontraktowej, także w przypadku ponownego podjęcia służby wojskowej.
Całkowity czas trwania służby wojskowej ustala się w ujęciu kalendarzowym.
W przypadkach określonych w ustawach federalnych i innych regulacyjnych aktach prawnych Federacji Rosyjskiej całkowity czas trwania służby wojskowej ustala się na warunkach preferencyjnych.
8. W przypadku personelu wojskowego odbywającego służbę wojskową po poborze jeden dzień udziału w działaniach wojennych lub wykonywania zadań w konfliktach zbrojnych oraz jeden dzień przebywania w instytucje medyczne z powodu ran, stłuczeń, okaleczeń lub chorób odniesionych w czasie udziału w tych akcjach lub konfliktach, liczy się jako dwa dni poborowej służby wojskowej.
